普法内容

工会的合法权益有：
1、帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同；
2、当用人单位单方提出解除劳动合同时，应当事先将理由通知工会；
3、工会代表企业职工一方与用人单位订立集体合同；
4、用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位承担责任；
5、工会对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督；
6、劳动者申请仲裁、提起诉讼的，工会依法给予支持和帮助。
工会的权利与义务：
1、权利是工会组织和教育职工依照宪法和法律的规定行使民主权利，发挥国家主人翁的作用，通过各种途径和形式，参与管理国家事务、管理经济和文化事业、管理社会事务；
2、义务是协助人民政府开展工作，维护工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家政权。

《工会章程》
第三条;;会员享有以下权利：
（一）选举权、被选举权和表决权。
（二）对工会工作进行监督，提出意见和建议，要求撤换或者罢免不称职的工会工作人员。
（三）对国家和社会生活问题及本单位工作提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映。
（四）在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护。
（五）工会提供的文化、教育、体育、旅游、疗休养、互助保障、生活救助、法律服务、就业服务等优惠待遇；工会给予的各种奖励。
（六）在工会会议和工会媒体上，参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。